Підтримка клієнтів:
+38 (050) 434-03-33
+38 (0372) 585-915
  • Про компанію
  • Продукція:
  • Акції
  • Підтримка
  • Партнерство
  • Клуб Головного Бухгалтера
  • Кадри

    Управління персоналом

    Процеси управління персоналом — важливі бізнес-процеси компанії. Для кадрової служби важливо правильно вести облік не тільки кандидатів, а і співробітників, згідно усіх норм чинного законодавства. Управління персоналом об`єднує в собі рекрутинг, HR-менеджмент та ведення кадрового обліку, кожен з цих процесів має свій ряд завдань

     

    Рекрутинг

     

    • прийом та реєстрація анкет кандидатів;
    • створення аплікаційних форм для отримання інформації про кандидата;
    • збереження результатів співбесіди та автоматизація процесу прийому на роботу на підставі наявних в базі анкет тощо.

     

    HR-менеджмент

     

    • планування та складання графіків професійних тренінгів для співробітників;
    • мотивація співробітників (розробка системи бонусів та заохочувальних програм);
    • нарахування премій співробітникам (за виконання плану, навчання нових співробітників, за залучення нових клієнтів до компанії тощо);
    • розробка та впровадження системи штрафів для співробітника за порушення трудової дисципліни тощо.

     

    Кадровий облік

     

    • ведення штатного розпису компанії (загальна інформація по співробітнику, стажу роботи, пільгам, преміям тощо);
    • прийняття/звільнення працівників (реєстрація заяв, підготовка наказу, ознайомлення співробітників з наказами тощо);
    • оформлення відпусток та здійснення нарахування відпускних;
    • контроль трудової дисципліни (формування списків працівників, які запізнились на роботу. Реалізується за допомогою модуля Управління доступом);
    • забезпечення конфіденційності кадрової інформації;
    • формування звітів та наказів тощо.

     

    Модуль Персонал полегшує та спрощує роботу HR-спеціалістів, шляхом об`єднання в одній системи повної інформації по працівникам.

    Підвищуйте ефективність HRM-процесів вашої організації.
    jSolutions Персонал 1

    Підбирайте персонал

    Легко та зручно проводьте, рекрутинг, облік персоналу на усіх етапах. Реєструйте анкети для майбутніх співробітників в електронному режимі, накопичуйте базу анкет потенційних співробітників.

    jSolutions Персонал 2

    Формуйте команду

    Формуйте штатний розклад організації, ведіть історію стажів, внутрішнього переміщення, атестації, підвищення кваліфікації працівників. Управляйте системами заохочень, премій та стягнень. Проводьте облік військовозобов’язаних.

    jSolutions Персонал 3

    Ведіть облік

    Ведіть усю необхідну інформацію за співробітниками в єдиній базі, використовуючи можливості швидкого пошуку даних за різними умовами відбору. Готуйте усі необхідні документи (накази, довідки тощо) та формуйте звіти.

     

    “Кадри” – це зручний інструмент ефективного управління.